上市公司董事会专门委员会的设置

wanjingguikong

上市公司董事会必须下设审计委员会，创业板上市公司还必须设置薪酬和考核委员会，其他的专门委员会是否全部为选设，特别是对主板上市公司？

thomasxu2006

中小板必须有的委员会：审计、提名、薪酬考核。均要求由独董担任召集人（其中审计要求会计专业独董）。公司章程中应当对专门委员会的组成、职责等作出规定。（中小板规范运作指引，9月1日起实施。当前有效的法规亦有同样的规定）
深市主板是“可以”有这三个委员会。（主板规范运作指引，9月1日起实施。）

对战略委员会等其他委员会，公司可以根据需要设立，不是一定要独董担任召集人。

thomasxu2006

补充一句，各位投行人士在给上市公司设计专门委员会议事规则的时候千万手下留情，不要搞出太复杂的架构，要求不要太高。审计委员会因为硬性规定比较多，还算有事情可以开会。提名和薪酬一年2次会议的安排往往都需要去凑数。至于战略委员会，貌似现在流行设这个，如果上市公司没有什么对外投资啊这类的事情，实在没什么事可以讨论！

会计魔术

创业板公司必设审计委员会、薪酬与考核委员会。
中小板公司必设上面2个外，还需要设立提名委员会。
深圳主板公司可以设立审计委员会、薪酬与考核委员会、提名委员会。
沪市主板的要求没找到。

wanjingguikong

两个指引已找到。多谢！