东海证券投行部12年6月招聘，诚聘热爱投资银行工作的优秀人才加盟

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一、东海证券有限责任公司（以下简称“东海证券”）简介
最早成立----东海证券的前身常州证券，成立于1993年江苏常州，是国内最早成立的证券公司之一。
最优质----2004年9月被上海远东资信评估有限公司评为AA—资信等级，该资信等级为目前国内证券业最高资信等级之一。
最年轻----是国内拥有最年轻团队的证券公司之一。平均年龄30岁;总部硕士研究生以上学历占人员总数的50%,其中博士、博士后20多人。
最快速----国内发展速度最快的证券公司之一。几年来，营业网点从9个发展到45个，客户数量从12万发展到100万户，管理客户资产从30亿发展到800多亿，员工人数从170人发展到3000余人。
最市场化----公司拥有49个股东，分布在全国各大、中城市，股权分布均衡。
最安全----是国内最早实现集中交易、客户交易资金第三方存管的证券公司之一。
最完善----拥有中国政府颁发的所有相关牌照与资格，并有控股子公司东海期货、全资子公司东海投资有限公司。
最注重创新力----是最注重创新业务的证券公司之一，是全国首批第十家创新试点证券公司。自营及资产证券化、短期融资券、衍生产品等创新业务均走在国内前列。
公司始终坚持以人为本的经营理念，“自信、和谐、感恩、快乐”的企业文化造就了一支富有战斗力的员工队伍，海纳百川，志存高远，崇尚“以微笑传递智慧，让事实缔造杰出”，正以云帆高挂的姿态，驰向未来。
二、东海证券投资银行部简介
       东海证券投资银行部于2004年3月获得股票主承销商资格；2004年5月，获准注册登记为首批证券发行上市保荐机构。
       东海证券投行部自成立以来，发展迅速，目前拥有项目专业人员100多人，其中注册保荐代表人近20人，准保荐代表人十多人，核心团队和部门管理人员保持稳定，在上海、北京、广州均拥有稳定的业务团队。在保荐承销业务方面，东海证券投行部已完成罗平锌电、东方海洋、特尔佳、硅宝科技、齐星铁塔、量子高科、骅威股份、东光微电、东方电热、永利带业等多家公司的IPO和人福科技、博鹏士、名流置业、迪马股份、中航重机、广东鸿图、广东榕泰、江淮动力等多家上市公司的再融资，以及苏州高新区经济发展集团总公司公司债的发行与承销。2011年在证券时报举办的“2011中国区优秀投行评选”中，东海证券投行部荣获“最具能力定价投行”、“最具投资价值保荐项目”、“最佳并购重组项目主办人”这是东海证券继2010证券时报举办的“中国区优秀投行评选”中荣获“最具成长性投行”称号后再次在“2011中国区优秀投行评选”活动中囊括这三个奖项。
       因本年度业务快速发展的需要，现面向社会诚聘热爱投资银行工作的优秀人才加盟，公司将提供具有竞争力的薪酬福利待遇和员工培养计划。
三、东海证券投资银行部招聘岗位名称及职责：
（一)、业务董事 若干名
1、职位说明：
1)协调企业、各中介机构的工作，并按照现有的政策法规制作真实、准确、完整的材料；
2)认真尽职调查、协调企业和中介机构的工作、严谨制作材料，上报材料齐备，及时根据反馈意见进行修改；
3)根据内核工作的需要，对申报材料的有关内容的真实性、完整性和有效性进行审核，有效控制风险和提高项目的质量；
4)及时将制作完备的材料报公司有关部门审核验收；
5)协助项目组长、项目现场工作负责人进行项目组内部的协调和管理，并提出建议。
2、任职资格：
1) 要求硕士研究生以上学历，条件优秀者可适当放宽要求；
2) 3年以上投行业务经验，或在会计师事务所、律师事务所5-6年以上工作经验；
3) 具有良好的沟通协调能力、团队协作精神，较强的工作责任心，能承受较大的工作压力；
4)具有CPA或律师资格者优先。
5）具有较强的专业文案编写和解决问题的能力，有较强的财务,法律和投资银行专业文件写作能力,工作压力，有较好的敬业精神，热爱投资银行工作。
  (二)、高级经理若干名
1、职位说明：
1）收集整理项目资源数据，协助上级领导对项目可行性进行评估，收集并提供决策所需的数据和建议，就提供的数据的完备性对上级领导负责；
2）协助上级领导现场组织和实施尽职调查；
3）作为项目参与人协助上级领导现场组织和实施申报材料的制作，就制作材料的质量对上级领导负责。
2、任职资格：
1）要求硕士研究生以上学历，条件优秀者可适当放宽要求；
2）2年以上投行业务经验，或在会计师事务所、律师事务所2年以上工作经验；
3）具有良好的团队协作精神，较强的工作责任心，能承受较大的工作压力；
4）具有CFA、CPA或律师资格者优先。
根据从业经历，学历，资格证书等情况可调整为项目经理

四、招聘方式
1）应聘人员请登录投行招聘网注册投递简历http://www.workib.com/Html/JobDetail/10920.html
2）通过简历筛选的应聘者，我们会电话通知参加部门、公司组织的第一轮笔试和面试，合格者将进入第二轮在上海的面试，最终筛选通过者，公司会按规定正式录用。