关于社保和住房公积金缴纳的基数问题

YQDSB2012

现在有些招股书，尤其是创业板的公司，已经开始披露缴费基数了。比如 河南思科达光伏材料。从披露的基数来看，应该是按照最低缴费基数来交的。

从案例来看，从最低缴费基数来交，不会形成障碍。

chenxinkai

对于五险，地方相应都会有一个确定的缴费比例，实际上在网站缴纳的时候比例都是确定的，不能更改，这个问题不大。
对于公积金，一般会有一个缴费比例的区间可供选择，如5%-20%，这种情况如果按最低标准5%缴纳也是不会有问题的，毕竟住房公积金还是被认为是一种福利，不像社保属于权益，证监会对住房公积金还是比较松的

pkujm10

一般对于大部分基层员工是按照最低标准缴的，对于高管这些人相对基数会高很多，其实工资的其他部分一般都是走费用这条路的。

211橄榄树

一般来说，当地社保部门每年会公布有个高限和低限的基数，严格说当然要按实发工资来缴，但现实中基本没有几家企业会这么做，所以社保部门也就睁一眼闭一眼算了，不过，上面几位说得有道理，最好分层缴纳，管理层、中高低级等，不要都搞成一个最低基数，这样就不会有大问题了。