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楼主: zcsyksj

★★★CPA+司法+证券从业+3年国内大所审计→求职投行部★★★

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发表于 2015-10-13 14:06:43 | 显示全部楼层
请发简历至dzmxsb@qq.com  中信建投证券
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发表于 2015-10-14 09:59:52 | 显示全部楼层
请发简历至hr@citic-amc.com
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发表于 2015-10-15 12:46:14 | 显示全部楼层
fiona210 发表于 2015-10-13 14:06
请发简历至  中信建投证券

请问是主要做新三板吗?
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发表于 2015-10-15 12:47:16 | 显示全部楼层
红山 发表于 2015-10-14 09:59
请发简历至

请问您是新疆红山的吗?
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发表于 2015-10-22 11:33:07 | 显示全部楼层
您好,新疆红山基金邀请您投递简历:hr@citic-amc.com
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发表于 2015-10-22 21:02:39 | 显示全部楼层
bluelimitspeed 发表于 2015-8-30 16:20
您好,您不用听上面的一些人冷嘲热讽,嘲讽的都是进不去的人,或者是打着名校旗号啥都不怎么会的人。另外这 ...

人生第一次在投行先锋论坛发言,把第一次赞美献给这位仁兄。说的太中肯了,小兄弟不要被冷水泼懵了,踏实稳健的作风要比清北复交出身浮华无实的所谓精英,更有后劲的多。加油,看好你。
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发表于 2015-10-23 00:05:37 | 显示全部楼层
zcsyksj 发表于 2015-9-2 18:02
在四大、名校中招聘1个优秀的人可能要面5个,而招一般的可能要面10个。所以招聘单位也会考量这些招聘成本的 ...

这是最中肯的答案,从经济的角度,沟通成本的角度来讲才会限制名校等等。因为面试的人太多,门槛不高门槛就得被踩破。这么多人怎么能选出合适的,还不是先划一道线,把人先筛选一部分,其次再去谈其他的,完全是市场供需和成本的考虑,一帮人在那纠结你们有优势还是他们有优势有什么必要,楼主这条件怎么没有机会嘛,完全是看个人。好学校好单位有差的,一般的学校一般的单位也有牛人。

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发表于 2015-10-25 16:25:08 | 显示全部楼层
国元证券北京投行部,请将简历和照片发送到lulishe@163.com
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发表于 2015-11-15 19:28:14 | 显示全部楼层
上海招聘:2573577612@qq.com
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匿名
匿名  发表于 2017-3-27 21:09:55
无聊的翻了下帖,也就过了一年多,为嘛双证就掉价了呢,而且还掉得很厉害?

点评

其实没掉,是你不够自信,匿名说明了一切,加油!  发表于 2017-7-4 16:20
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