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楼主: fatpuma

社保核查太烦了

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发表于 2012-9-4 17:03:58 | 显示全部楼层
分类弄出来就好了吧,只要是在申报期开始规范补了一般就还好吧呵呵。
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发表于 2012-9-7 08:02:33 来自手机 | 显示全部楼层
一周真不算多,花名册是工作的起点!这是个体力活。
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最佳答案
0 
发表于 2012-11-8 13:49:50 | 显示全部楼层
真是一个恶心的政策和一个恶心的问题
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发表于 2012-11-8 15:10:37 | 显示全部楼层
都说花名册是起步,但我遇到的公司怎么都不提供花名册啊····
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发表于 2012-11-8 21:36:06 | 显示全部楼层
因为员工人数变动,所以测算的金额和实际财务缴纳金额肯定不一致。另外,核查社保遇到一个问题:企业里有人不愿意交社保,对于员工放弃的应由公司承担的社会保险金额,是以发票报销的形式到企业财务报销,第一次遇到这种方式的。。不知如何弄
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发表于 2012-11-9 09:12:37 | 显示全部楼层
plfplf88 发表于 2012-7-11 11:58
实习生要不要交社保?

不用,纯粹廉价劳力
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发表于 2012-11-9 11:02:56 | 显示全部楼层
实习生没有劳动合同,怎么交社保呢,交社保的一般都是签正式劳动合同的,还有楼主说的员工不愿意交住房公积金,表示不理解,这么好的事情为什么不缴纳呢
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