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yuzhubing · 发表于 2014-6-30 12:50:51

无论是保代还是新人，踏实工作都是必须的。但也有一个普遍存在的现状是：一年出差300天，长期泡在项目现场的并不是保代，而是小朋友们。资深保代中有一部分（占比多大暂不知）把精力都放在游山玩水上，用一种“老人”压榨“新人”的荒谬模式维持投行的运作。这也是一个普遍存在的怪现象。

xslje · 发表于 2014-7-1 11:39:44

顶，说的真好，老投行刚刚入行时也就一月一平米，1年十多平米的工资而已。

luolang · 发表于 2014-7-17 09:41:15

说的有道理

超级大火牛 · 发表于 2014-7-27 00:05:26

老帖子。在投行这个浮躁的行业的工作，需要恒心和定力。不要抱怨公平，社会没有绝对的公平。尽管社会是残酷的，但也不要放弃希望。不断提高自己才是正道。
不要去和别人比较，多和过去的自己比较，看看自己是否在每天辛苦的工作中获得了知识，提高了能力，积累了客户，赢得了口碑。日积月累，一定有收获的一天。再回首，也便释然。

baojia · 发表于 2014-7-30 11:26:22

大浪淘沙，最后沉淀下来的才是金子

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