朝希资本_精品投行_招聘_并购重组专家（上海）

minneyjing

公司介绍：

     朝希资本（以下简称“公司”）是一家领先的专注于一级半市场战略投资、并购重组领域的独立精品投资银行，为客户提供全方位的投行资本运作服务，在多个细分行业树立并购重组专家的品牌效应。

     朝希资本立足资本市场，通过全方位资本运作服务及战略投资与优质产业方紧密绑定，成为多家优质产业方的全面资本战略合作伙伴。

公司拥有一支高度专业化的核心团队，主要合伙人来自于国内顶级投资银行、证券监管机构资深管理人员以及大型产业集团等，具备丰富的投资银行业务经验、审核经验及上市公司运营管理经验。朝希资本目前拥有近三十余位专业人士，从业背景包括国内顶级大型投资银行、国内顶级律师事务所、四大会计事务所及大型上市公司等。

     公司目前已与鹏欣、协鑫、悦达、华宝、鸿达、易事特、天奇、中利、中来、万达等数十家大型产业集团建立了长期战略合作伙伴关系，服务于近40余家上市公司，总市值超过3000亿元。

     公司投资业务采用差异化路线开展，包括基于投行业务中产生的投资机会及背靠大型产业集团的战略投资机会。截至目前在管并购重组基金规模31亿元，战投基金规模28亿元。

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职位介绍：

职位：Director

职位描述：

1、独立承揽及主导上市公司兼并、收购、整合的整体规划方案设计，包括投资、融资、配资等；

2、独立负责为大型集团进行创新方案设计，为客户提供个性化的产业并购方案、融资方案的设计等；

3、作为甲方委派代表负责大型并购项目的现场指导，统筹协调各中介机构的工作进程，指导并解决难点问题。

任职要求：

1、名校本科或研究生相关专业教育背景，8年以上券商并购重组经验；拥有极强的上市公司兼并、收购、整合的规划能力；有CPA、ACCA、CFA或基金从业资格证书者优先；

2、拥有极丰富的上市公司并购重组保荐执业经验，能够进行创新方案设计，为客户提供产业并购规划、融资需求规划等；

3、具有极强的沟通协调能力、项目掌控能力、能够创造性解决项目难点问题；

4、熟练掌握并主动性学习最新的证券相关法规；具有极强的保密意识、责任感、团队合作精神。

职位：Vice President

职位描述：

1、投资业务：负责收购兼并、产业整合目标上市公司，编制目标上市公司资本运作整体规划方案；

2、财务顾问业务：负责为大型集团定制个性化的产业并购方案、融资方案设计；代表甲方负责大型并购项目的现场指导，统筹协调各中介机构按照既定计划执行，化解项目潜在风险。

任职要求：

1、名校本科或研究生相关专业教育背景，4-6年以上投行并购重组经验；有CPA、ACCA、CFA或基金从业资格证书者优先；

2、拥有较强的上市公司兼并、收购、整合的规划能力；

3、拥有丰富的上市公司并购重组经验，能够进行创新方案设计，为客户提供产业并购规划、融资需求规划等；

4、具有较强的沟通协调能力、并购项目掌控能力、能够创造性解决项目难点问题；

5、熟练掌握并主动性学习最新的证券相关法规；具有极强的保密意识、责任感、团队合作精神。

职位：Senior Associate

职位描述：

1、投资业务：配合Director或VP完成负责收购兼并、产业整合标的上市公司，编制项目标的公司资本运作整体规划方案；

2、财务顾问业务：配合Director或VP为大型集团定制个性化的产业并购方案、融资方案设计；代表甲方负责大型并购项目的现场指导，统筹协调各中介机构按照既定计划执行，化解项目潜在风险。

任职要求：

1、名校本科或研究生相关专业教育背景，2-4年投行并购重组经验；有CPA、ACCA、CFA或基金从业资格证书者优先；

2、拥有极强的学习能力，能够适应高强度的项目出差需求；

3、拥有一定的上市公司并购重组经验，快速理解客户产业并购规划、融资需求等；

4、具有较强的沟通协调能力、能够创造性解决项目难点问题；

5、熟练掌握并主动性学习最新的证券相关法规；具有极强的保密意识、责任感、团队合作精神。

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简历投递：

欢迎意向转型的投行人员联系我们，请将简历投至hr@ori-mind.com，简历投递请标注“姓名+职位+获取渠道”。

我们将尽快与您取得联系！

提醒大家一下，要慎重。
在虹桥宾馆那边，没几个员工。其中有位高管面试也不太尊重候选人，自以为是压力面试，其实就是不尊重人。

创始人应该是几位保代董秘。

要求挺高的，薪水应该也就比投行稍微好一些吧，但是这种公司去了以后承担的失业风险都懂的。