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查看: 3964|回复: 10

[职业困惑] 东海证券待遇及前景如何

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发表于 2015-5-17 14:15:20 来自手机 | 显示全部楼层 |阅读模式
如题,东海证券创新融资部,主要面向新三板,求问该部门行业前景如何?现在内资八大,有没有必要跳过去?请前辈们指导~~
发表于 2015-5-17 19:03:03 | 显示全部楼层
哈哈,董事长是个喜欢写诗的人。。。
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发表于 2015-5-18 12:47:29 | 显示全部楼层
已经招人招了好久了,还没有合适的人啊
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 楼主| 发表于 2015-5-18 15:57:42 来自手机 | 显示全部楼层
baimaotan 发表于 2015-5-18 12:47
已经招人招了好久了,还没有合适的人啊

对啊,感觉他们最近一直在招人
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发表于 2015-5-18 15:58:51 | 显示全部楼层
在另一个板块求职,人家给你一个机会,你跑到这个板块问待遇,好像不大合适啊,想了解就直接问人家啊
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 楼主| 发表于 2015-5-20 13:04:45 来自手机 | 显示全部楼层
坚韧的人生 发表于 2015-5-18 15:58
在另一个板块求职,人家给你一个机会,你跑到这个板块问待遇,好像不大合适啊,想了解就直接问人家啊

了解肯定是要多方面进行的~不能单纯听从一方,您说呢?
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发表于 2015-5-20 21:51:00 | 显示全部楼层
去谈谈不就知道了
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 楼主| 发表于 2015-5-22 12:14:37 来自手机 | 显示全部楼层
paul001 发表于 2015-5-20 21:51
去谈谈不就知道了

重点还是前景方面~
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发表于 2015-5-22 13:53:13 | 显示全部楼层
大头双 发表于 2015-5-20 13:04
了解肯定是要多方面进行的~不能单纯听从一方,您说呢?

谈谈是必须的,就怕被忽悠。要问一下薪酬结构、部门人员、在会项目、储备项目、激励制度等等。但是求职者弱势,领导也不会实说,除非那种很正很大气的老投行。
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 楼主| 发表于 2015-5-23 09:58:30 来自手机 | 显示全部楼层
万里无云 发表于 2015-5-22 13:53
谈谈是必须的,就怕被忽悠。要问一下薪酬结构、部门人员、在会项目、储备项目、激励制度等等。但是求职者 ...

学习了,谢谢~
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