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[职业困惑] 娃1岁3个月,原任国企财务总监,5月份考过准保

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发表于 2015-6-24 23:53:00 | 显示全部楼层 |阅读模式
   从上市公司财务到证券资格会计师事务审计再到国企任职财务总监;自2009年与中信证券一起做某企业IPO就一直想去投行,2010年曾有机会进中信建投,后忙结婚生娃暂放,基于投行情结在放宽今年还是去证券公司5月份通过了保荐代表人考试。
   从上市公司到证券资格会计师事务所一直都在强节奏工作,虽然国企相对轻松,但还是比较喜欢不断有挑战投行工作。
   想选择相对业务综合的券商,近日去某前十券商谈因岁数大、女性PASS了;请教各位相对较强的综合及实战能力在投行没有优势吗?一定要年轻且有名校背景吗?
 楼主| 发表于 2015-6-25 02:04:58 | 显示全部楼层
请各位给点建议,谢谢!
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发表于 2015-6-25 15:59:34 | 显示全部楼层
值得敬佩,但考虑一下家庭先,妹纸
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发表于 2015-6-25 16:14:18 | 显示全部楼层
男人不拼不给家人和孩子提供良好的生活条件是不负任。女人太拼,为了事业放弃家庭和孩子也是不负责任。
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 楼主| 发表于 2015-6-25 16:20:53 | 显示全部楼层
万里无云 发表于 2015-6-25 16:14
男人不拼不给家人和孩子提供良好的生活条件是不负任。女人太拼,为了事业放弃家庭和孩子也是不负责任。

也不存在放弃吧,是兼顾?计划参与总部做项目一段时间,努力在券商平台负责做本省业务。在混迹财务圈这么些年,跟原来的事务所、客户、各种同学任高管的企业,可能会对承揽或承做业务有点助益??没入行的,推测会有点用吧。
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发表于 2015-6-25 18:50:03 | 显示全部楼层
万里无云 发表于 2015-6-25 16:14
男人不拼不给家人和孩子提供良好的生活条件是不负任。女人太拼,为了事业放弃家庭和孩子也是不负责任。

太大男人主义了吧
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发表于 2015-6-26 00:16:34 来自手机 | 显示全部楼层
投行工作讲究实战经验,楼主通过保代考试并不一定比那些投行熟手好用,放在五年前,准保是无条件欢迎滴,但现在用人单位会综合考虑,楼主的资历足够但经验欠缺,怎么定岗是个难题,估计这是被人力否了的原因。

点评

点评很到位,现在投行不缺保代和准保,招聘都要实惠,最好是熟手,能立马带队做项目,经验太重要!  发表于 2015-6-26 11:14
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发表于 2015-6-26 16:26:36 | 显示全部楼层
楼主的年龄呢?都干到财务总监了。。。年龄多大了,不过孩子太小哇,才1岁多
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发表于 2015-6-26 20:12:15 | 显示全部楼层
多试,多面。
这玩意就像处对象,有人喜欢小萝莉,没准就有人喜欢御姐天下呢!

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发表于 2015-6-26 21:10:32 来自手机 | 显示全部楼层
投行人生 发表于 2015-6-26 20:12
多试,多面。
这玩意就像处对象,有人喜欢小萝莉,没准就有人喜欢御姐天下呢!

说的在理,人见人爱毕竟是少数人
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