从合规的角度讲，企业为职工缴纳的险种必须是五种险吗？

bj668 · 发表于 2011-7-29 12:00:30

本帖最后由 COSCO 于 2011-8-21 22:34 编辑

从合规的角度讲，企业为职工缴纳的险种必须是五种险吗？

fushengbin · 发表于 2011-7-29 12:05:39

不是5险，是3险1金。说5险只是为了好听。

yoca1 · 发表于 2011-8-2 10:01:29

依法律规定而言，五险都是必须缴纳的，住房公积金为可选，至于三险一金，是企业普遍做法，但作为上市公司，这个应该规范

qzl829 · 发表于 2011-8-2 10:04:56

住房公积金是必须的吧？

ivanyinjc · 发表于 2011-8-2 16:05:03

社保是强制性缴纳，属于证监会审核时重点关注的方面，如果企业没有缴纳，则上市存在硬伤；而住房公积金是企业社会责任体现，不同地区的规定不同。企业也有发放住房补贴或者为职工提供宿舍等方式履行此义务

song424ling · 发表于 2011-8-2 19:05:23

那到底如何是个标准？就是有社保医保就足够了吗？

san1998 · 发表于 2011-8-2 21:53:55

个人认为住房公积金不是必须的！

zzxxcc111 · 发表于 2011-8-3 11:02:26

住房公积金应该是必须交的，参考《住房公积金管理条例》，里面的用词是“应当”。
比如，深圳由于其特殊性，当地有规定可以不交，但是现在也开始要交了

candeyxq · 发表于 2011-8-3 16:52:35

住房公积金不是必须的。

lixqji · 发表于 2011-8-3 18:04:57

工厂给职工一般也只交了社保或者城保，没看到住房公积金

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