并购板块董事总经理 职位说明书 一、 任职资格: 1、性别不限,年龄32-40岁,本科及以上学历,金融相关专业为佳; 2、方向:知名投行、券商等工作背景,MD以上级别; 3、具备丰富的投资或股权运作、企业收购、并购项目操作经验,独立主持过项目运作的成功案例; 4、综合素养佳,具备良好的职业操守和组织协调能力,有较高的事业心和责任感。 二、 工作职责: 1、熟悉资本市场及资本市场运作技巧;
2、根据公司发展战略和业务需求,组织业务团队寻找优质的并购项目,发现投资、并购标的,进行项目储备;
3、根据公司发展战略参与进行公司收购兼并策略规划,制定公司收购兼并管理体系、流程及规章制度;
4、熟悉尽职调查、交易、架构设计、谈判等并购项目操作,领导执行投资并购项目,完成投资、收购兼并项目; 5、熟悉并擅长项目的投后管理工作;
6、团队建设。 三、 岗位相关信息: 1、招聘数量:若干 2、工作地点:北京 3、薪酬范围:面谈(固定部分参考薪酬为税前80-100万/年,另有浮动奖金部分) 集团法律合规中心非诉法务组法务总监、经理
职位说明书 一、任职资格: 1. 男性,年龄35岁以内; 2. 法律相关专业,重点院校统招本科及以上学历,5年以上知名律所或金融机构或大型集团内投资平台工作经验,具有境外投资并购类项目经历者优先; 3. 熟知并购、股权投资、金融、信托、担保等相关法律法规; 4. 对风险管理、风险体系有深刻理解,具备金融项目丰富的风险识别、管控、调查分析能力。 二、工作职责: 1. 对集团和各下属公司的股权投资、资本市场、私募基金、境外并购、融资租赁、资产证券化类项目合同进行法律审查; 2. 为集团业务提供法律咨询; 3. 参与资本市场类项目尽职调查,发现法律风险,并提出解决和应对处理方案; 4. 研究制定规范集团业务发展的相关制度 。 三、岗位相关信息: 1、招聘数量:若干 2、工作地点:北京 3、薪酬范围:面谈 集团督察审计中心风控总监 职位说明书 一、任职资格: 1、男性,年龄在30-40岁之间; 2、法律、金融等相关专业本科以上学历,具有CPA/ACCA/CFA Level 3证书; 3、8年以上从事信托、投行、银行等相关金融类机构风险控制岗位的工作; 4、熟知并购、股权投资、金融、信托、担保等相关法律法规; 5、对风险管理有深刻理解,具备丰富的项目风险识别、管控、调查分析能力; 6、对金融市场及产品、投资和风险防范措施有一定了解; 7、思维缜密、原则性强、具备高度的责任心与敬业精神。 二、工作职责: 1、对集团拟投资项目风险进行识别、防范; 2、监控和各子公司集团各类业务风险,提出、制定防范解决措施; 3、根据行业特征及发展方向,以及集团和各子公司面对的风险,研究风控政策并完善集团及各子公司的风控流程; 4、对风险控制体系执行效果进行监控,完善风险管理制度及企业风险数据库; 5、上级交办的其他事务。 三、岗位相关信息: 1、招聘数量:若干 2、工作地点:北京
3、薪酬范围:面谈 投后管理总监岗位说明 一、任职资格: 1、性别不限,年龄28-35岁,统招本科及以上学历; 2、具有6年以上私募、信托、银行投后管理工作经历,同岗位2年以上经验; 3、熟悉债权及资本市场投后管理,能独立承担投后管理及客户分析管理工作; 4、具有较强的逻辑思维、数据分析、风险识别、风险防范与处理能力; 二、工作职责: 1、参与制定及完善公司投后管理战略规划和策略、工作制度及流程; 2、梳理项目投资合同约定的投后管理明细工作并持续跟踪落实; 3、与被投企业进行定期跟踪监测,及时发现风险隐患提出预警处理建议; 4、协调资源为投资企业提供系列增资服务建议,提升企业的竞争力和价值; 5、定期撰写投后报告、项目相关专项投后报告及行业分析报告; 6、参与投资项目退出方案的设计及实施工作; 7、参与投资者关系的维护工作。 三、 岗位相关信息: 1、招聘数量:2人 2、工作地点:北京
3、薪酬范围:面谈 监事长岗位说明书 一、任职资格: 1、性别不限,年龄33-38岁,统招本科及以上学历; 2、要求证监会、银监会负责监管政策制定及监督工作副处级及以上岗位; 3、熟悉私募基金工作业务流程及相关监管法律法规; 4、具备较强的逻辑思维能力和协调组织能力,工作作风公正、诚实、廉洁; 二、工作职责: 2、检查监事会决议实施情况,并形成监管报告向监事会报告; 3、监督公司各业务环节工作的合法及合规性; 4、在监事会闭会期间,代行监事会的职权。 三、 岗位相关信息: 1、招聘数量:1人 2、工作地点:北京
3、薪酬范围:面谈
并购董事总经理岗位可选北京、上海、深圳,其他岗位地点均为北京。
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