工作职责: 1、协助部门负责人做好对公司各业务条线、职能部门的合规监督与管理工作; 2、督导相关部门合规运作,当监管政策发生变化时,督导相关部门及时修订、完善相关制度、流程; 3、协助相关部门梳理、评估制度和流程的合规性,对内控制度、新产品进行合规审查并提出初步审查意见; 4、根据监管机构要求,对公司报送的相关报表、文件等资料进行合规审核; 5、为公司各项业务及管理工作提供合规咨询; 6、承担对公司各项业务、各项管理职能合规、法律风险的识别、评估工作,并持续跟踪风险的变化情况; 7、结合合规、法律风险的识别与评估情况,定期不定期开展合规检查,及时报告检查中发现的合规风险隐患,提出整改意见并跟踪督促有关部门及时整改; 8、草拟、制定具体业务常用制式合同,并指导相关部门及分支机构使用; 9、审核相关业务涉及的公司对外签署的经济合同及法律文书,保证法律文书合法、有效; 10、对具体业务运作期间常见的法律问题提供咨询和建议等。 任职要求: 1、211或985硕士研究生学历及以上,民商法、经济法等相关专业; 2、通过国家司法考试,有2年以上合规管理工作经验、投行从业经历、律师事务所工作经验优先; 3、能适应短期出差,男士优先; 4、要求具有扎实的文字表达能力、良好的沟通协调能力;要求具有团队合作精神、良好的职业操守、敬业精神、责任心和较强的原则性、纪律性。 [table=98%]
| 工作地点:北京 薪酬待遇: 具有市场竞争力的薪酬待遇,具体薪资面议。 邮件标题为“应聘职位+姓名+职业资格+工作年限” |
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