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小菜鸟提问:社保核查的具体问题

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发表于 2012-4-12 08:38:23 | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 COSCO 于 2012-4-12 17:28 编辑

小菜鸟提问
各位核查社保时如何处理的?是请公司提供报告期内每月人数,然后核对社保部门实际缴纳人数(社保部门出具的费用交纳收据联上会有人数吗),从而确认是否有未缴的吗?

另外住房公积金的核查具体如何进行呢?政府部门也有相关书面文件出示吗?

请各位大侠赐教。
发表于 2012-5-10 22:33:53 | 显示全部楼层
1、上市前发行人可能存在社保、公积金缴纳不合规的情况,证监会从历史角度看待该问题,只要不涉及太大的社会问题,不影响发行人的上市条件(例如:申报期如果追缴社保、公积金,则发行人不满足三年连续盈利的条件),证监会允许发行人申请上市。证监会要求上市后,上市公司的社保必须规范。

2、发行人应说明并披露包括母公司和所有子公司办理社保和缴纳住房公积金的员工个数、未缴纳的人数及原因、企业与个人的缴纳比例、办理的起始日期,是否存在需补缴情形。如补缴,补缴的金额与措施,分析对经营业绩的影响。保荐机构及律师应进行核查并对未依法缴纳是否构成重大违法及对发行影响出具意见。

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发表于 2012-5-13 21:32:39 | 显示全部楼层
现在社保关注比较多了,还是要先完善吧。
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