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查看: 841|回复: 2

公司治理问题

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发表于 2012-8-6 17:52:06 | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 hjdok 于 2012-8-6 18:00 编辑

请问各位前辈,拟上市公司在申报前是否是须制定类似《高级管理人员薪酬与考核管理办法》之类的制度?公司高管的薪酬已由董事会确定。薪酬与考核委员会是否必须向年度董事会提交前年度的薪酬考核议案?依据是什么?
发表于 2012-8-6 23:10:48 | 显示全部楼层

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发表于 2012-8-6 23:31:25 | 显示全部楼层
1、上市前没有严格要求,但是制定了会较好
2、中小板、创业板一定要,见规范运作指引
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