PE投研工资低于法务

wohaoaima

求助各位大佬，本人专业为法律，在PE机构从事投研工作，在考虑转行，主要原因为：（1）性价比低。大部分PE投研工资(仅指基本工资与年终奖)还没有券商/公募基金法务工资高，PE年终奖3个月左右，公募基金年终奖12个月，但工作压力与强度又高，carry遥遥无期。（2）感觉非技术背景未来在PE机构中难以生存。请问本人考虑的上述原因是否以偏概全了？（2）从PE转行能去哪？（3）去券商/基金当法务是不是不错的选择？

flyingsky

本人公募、PE和投行都做过，个人认为投研还是看悟性，需要脑子绝对的聪明灵光，而且对产业链有深度的理解；PE法务如果是小平台其实基本没有任何价值，就是个监管成本，大一点的PE价值高一些，而且可以接触很多项目，会有核心思考；公募法务除了薪酬高，性价比高，发展路径相对较窄，要吗就是内部晋升，要吗就是等着和其他投资经理一起做私募（可能财务自由）。这几条路都行，但还是得考虑自身情况。想拼而且觉得自己能力够就接着搞投研，前台工作天花板高，求稳定就去公募或者券商做法务，有合适的PE机构也可以考虑，看自己能拿到什么offer吧。

wohaoaima

flyingsky 发表于 2023-1-30 11:40
本人公募、PE和投行都做过，个人认为投研还是看悟性，需要脑子绝对的聪明灵光，而且对产业链有深度的理解； ...

多谢建议。

lindongyumm

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